Firma FIDES Bruntál nabízí svým zákazníkům možnost čerpání "Náhradního plnění" v souladu se zákonem o zaměstnanosti č.435/2004Sb., doplněném vyhláškou. 518/2004. Zákon o zaměstnanosti č. 435/2004Sb., který nabyl účinnosti k 1. 10. 2004, ukládá zaměstnavatelům s více než 25- ti zaměstnanci v pracovním poměru povinnost zaměstnávat osoby se zdravotním postižením. Povinný podíl činí 4%. Tuto povinnost může zaměstnavatel splnit také náhradním způsobem, a to:
1. odebráním výrobků nebo služeb od zaměstnavatelů zaměstnávajících více než 50% zaměstnanců se zdravotním postižením
2. odvodem do státního rozpočtu ve výši 2,5 násobku průměrné měsíční mzdy v národním hospodářství za kalendářní rok
Poradenská činnost a servis
Rádi vám poradíme v jakékoliv oblasti týkající se pracovních oděvů a s tím spojené problematiky.